Wat doet jouw organisatie voor medewerkers die naast hun werk ook zorgen voor een naaste?

Samen kom je verder dan alleen, mantelzorg is niet eendimensionaal.
Een werknemer die mantelzorg verleent, wil loyaal blijven aan zijn naaste en aan zijn werk. Maar zonder ondersteuning wordt de balans kwetsbaar.

Werkdruk stijgt, verzuimrisico neemt toe en talent dreigt weg te vallen. Terwijl een kleine investering in tijdige begeleiding juist grote winst oplevert.

Op welke manier is informele en formele zorg op een passende manier te organiseren en te regelen voor de werkende mantelzorger?

Hoe behoudt een mantelzorger preventief regie en balans in het dagelijks leven?

✔️Wat betekent mantelzorg voor werknemer en werkgever?

✔️Quickscan mantelzorgondersteuning: brengt inzicht in wat de mantelzorger nodig heeft.

✔️Kennissessies voor HR over de Wmo, Zvw, Wlz en de Jeugdwet.

✔️Kennissessie maatwerk voor de werkende mantelzorger.

✔️ en begeleiding naar duurzame inzetbaarheid van medewerkers in mantelzorgvriendelijk personeelsbeleid.

Mantelzorgen doe je niet alleen en het leven vieren mag daarin niet verloren gaan.

Welzijnmantelzorg is aangesloten bij beroepsvereniging BMZM en stichting Werk&Mantelzorg als specialist. 

Een netwerk dat werkgevers ondersteunt bij het mantelzorgvriendelijk maken van hun organisatie. Met mijn expertise ondersteun ik organisaties om mantelzorgvriendelijk maatregelen en bewustwording te integreren die niet alleen het welzijn van medewerkers bevorderen, maar ook het ziekteverzuim verminderen en de productiviteit verhogen. Ontdek hoe mantelzorgmakelaar Welzijnmantelzorg uw organisatie kan ondersteunen!

Neem contact op voor aanvraag kennissessie.